Over de functie
Als Teammanager Software Engineering leid je een team van ongeveer 25-35 professionals, variërend van junior tot senior software-engineers en andere specialisten binnen softwareontwikkeling. Het team werkt aan veiligheid-kritische, real-time softwareoplossingen en volgt de agile/scrum/SAFe-methodologieën om samen hoogwaardige resultaten te leveren.
In deze rol ben je verantwoordelijk voor het ondersteunen en coachen van het team, waarbij je de individuele talenten maximaal benut en inzet op groei en ontwikkeling van zowel mensen als processen. Onze klant zoekt iemand die kan inspireren, verbinden en strategieën zowel top-down als bottom-up kan helpen vormgeven. Als teammanager speel je een belangrijke rol in het behalen van projectdoelen met een focus op klantwaarde, kwaliteit, tijd en budget.
Verantwoordelijkheden
- Leidinggeven aan een team van software-engineers en het maximaliseren van hun potentieel.
- Zorgen dat projectdoelen worden behaald door het monitoren van individuele en teamprestaties.
- Deel uitmaken van het Management Team en samenwerken aan strategische plannen en procesverbeteringen.
- Actieve rol spelen in de groei van het team op het gebied van domeinkennis en competentieontwikkeling.
- Bijdragen aan een managementcultuur die gebaseerd is op vertrouwen, transparantie en excellentie.
What’s in it for you?
Een uitdagende functie binnen een groeiend team en een innovatieve werkomgeving waar persoonlijke ontwikkeling en teamwork centraal staan. Als teammanager speel je een belangrijke rol in het behalen van de strategische doelstellingen en draag je direct bij aan de resultaten van de organisatie.
Herken jij jezelf hierin?
Wij zoeken een teammanager die onze klantorganisatie kan helpen groeien en de teamcultuur weet te versterken. Ben jij analytisch sterk, pragmatisch en resultaatgericht? Heb je daarnaast ervaring met people management en een drive om doelen te realiseren? Dan nodigen wij je graag uit om te reageren!
Functie-eisen:
- Aantoonbare managementervaring binnen een hightech bedrijf., 5 jaar.
- Sterke vaardigheden in teamopbouw, ontwikkeling en zelfreflectie.
- Het vermogen om mensen te inspireren en te overtuigen om gezamenlijk doelen te bereiken.
- Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk, in het Engels.
- Een afgeronde BSc of MSc opleiding.
Over True Legends
True Legends is een IT-detacheerder met een sterke focus op Mission Critical IT- systemen en infrastructuren die cruciaal zijn voor de continuïteit van organisaties. Hier is geen ruimte voor fouten; uitval heeft directe gevolgen voor veiligheid, operaties en bedrijfsvoering. Door onze specialisatie in dit vakgebied werken we samen met toonaangevende organisaties zoals Schiphol, Transavia, Thales, Defensie en Nu.nl.
